ジョブメドレーの3つの特徴とは？よくある質問をまとめました。

ジョブメドレーの3つの特徴

ジョブメドレーには、以下の3つの特徴があります。

ジョブメドレーの特徴として、看護師以外の医療系職種の求人が充実している点が挙げられます。

ジョブメドレーは、医療系の求人が多く、看護師だけでなく、理学療法士や介護職など、他の専門職の求人も扱っています。

また、ジョブメドレーは、看護師をはじめとする医療職に特化した求人サイトとして認知されているため、医療従事者を必要とする多くの施設に利用されている求人サイトでもあります。

そのため、「看護師の資格を活かして働きたいけど、クリニックや病院では働きたくない」という方は、介護施設など、病院やクリニック以外で看護師資格を活かせる選択肢もあります。

ジョブメドレーの特徴として、ビデオ選考による面接が可能な点が挙げられます。

ジョブメドレーでは「ビデオ選考」と呼ばれる、Web会議システムを利用したオンライン面接が可能です。

この仕組みを利用することで、クリニックや病院に直接足を運ぶことなく面接を受けることができます。時間の節約になるだけでなく、同日に複数のクリニックや病院で面接を受けることができるため、内定につながる可能性も高まります。

一方で、ビデオ選考のデメリットは、実際にクリニックや病院の雰囲気を体験できないことです。

ジョブメドレーの特徴として、直接応募型の求人サイトであることが挙げられます。

ジョブメドレーは、直接雇用を希望する医療機関等がジョブメドレーに求人情報を掲載し、求職者とクリニック・病院をジョブメドレー上でつなぐ仕組みを提供しています。

そのため、ジョブメドレーに掲載される求人はすべて直接応募の求人となります。

直接応募とは、クリニックや病院などの医療機関と直接やり取りができるだけでなく、間に人材紹介会社などの仲介業者を挟む必要がないため、仲介を介さないやり取りが可能です。

一方で、直接応募型の求人サイトでは、求職者自身がクリニックや病院と面接日程の調整や条件交渉を行う必要があります。

もちろん可能です。

検索条件で「扶養内勤務可」を選択して求人を探し、応募先の医療機関と直接条件を調整することが可能です。

夜勤や残業のない求人もあります。希望する場合は公式サイトをご確認ください。

ただ、やはり夜勤や残業、ローテーション勤務など、勤務条件に柔軟に対応できる方が選択肢は広がります。

復職を希望する方の多くは、「業務内容」や「仕事と育児の両立」について悩まれています。

看護師として復職する前に、以下の準備をしておくと安心です。

また、小規模なクリニックや訪問看護ステーション、介護施設などは、業務量が比較的少ない傾向があるため、ブランクが長い方には選択肢の一つとなります。